脱SESノート

「海外では多重下請けがないのに、なぜ日本だけ何次請けにもなるのか」と、自分の働く位置に違和感を覚えている人へ。違いは外注の有無ではなく、再委託が何層も連なりやすい構造と、各社の役割・責任の見え方にあります。日本のIT・物流では、元請けから一...

多重下請けがなぜ生まれるのか疑問に感じる人へ。答えは、発注側と受注側の利害が人員調整と責任分担で一致するからです。「何社も間に入る意味が分からない」「自分の単価だけ削られているのでは」と感じているなら、まず構造そのものを分解して見る必要があ...

多重下請け構造の中で働きながら、「自分の会社は何次請けなのか」「なぜ顧客の顔すら見えないのか」と疑問を感じている人へ。多重下請け構造とは、発注された仕事が元請けから下請け、さらに孫請けへと段階的に再委託され、複数の企業が商流に入る仕組みです...

客先常駐の有無だけでなく、常駐比率・契約形態・案件内容まで確認することが、IT企業選びでは重要です。リンクレア、ゼネテック、三菱電機デジタルイノベーション、バルテス、ビーネックスソリューションズ、ボードルアなどを調べると、同じ「客先常駐あり...

「入社したらほぼ客先常駐なのでは」と不安な人へ。客先常駐を行う企業は多い一方、社員個人の常駐割合は別の数字です。富士通やNTTデータについても、公開情報だけから「社員の○％が客先常駐」と一律に断定することはできません。企業選びでは、常駐の有...

「客先常駐って結局、派遣と同じでは？」と疑問を抱えたまま、自分の契約形態や働き方がよく分からなくなっている人へ。客先から直接指示を受け、「これって普通なのか」と不安になったことがある人へ。客先常駐と派遣の最大の違いは、勤務場所ではなく、誰が...

独立系IT企業を含む5社を確認すると、マーブル、ハイマックス、DIT、ヴィンクス、ラックサイバーリンクのすべてで、顧客先勤務または客先常駐の具体例を確認できます。ただし、常駐の多さや働き方は同じではありません。「常駐があるか」だけでなく、チ...

ソフトウェア企業の客先常駐は会社名だけでは判断できません。6社を一次情報で比べると、常駐の根拠と働き方には大きな差があります。アイシン・ソフトウェア、OKIソフトウェア、PCIソリューションズなどを2026年9月時点の公開情報で確認すると、...

大手IT企業でも客先常駐はありますが、会社単位の比率より「部署・職種・案件」で実態が変わる、と見るのが正確です。BIPROGY、CTCテクノロジー、NECネッツエスアイ、ユニアデックス、富士通、クオリカを確認すると、客先勤務の有無を単純な「...

SIerの客先常駐は珍しくありませんが、社員の何割が常駐するかは会社・部門によって大きく異なります。「SIerに転職したら、結局ずっと客先勤務なのでは」と不安になり、求人票の勤務地欄を何度も見返している人へ。企業の常駐有無と、社員の客先常駐...